Sesaat sebelum tahun baru

 Hi, guys! How y’all doin?

Tepat 6 jam sebelum pergantian tahun. Biasanya hari gini gw gunakan untuk either bikin resolusi atau a year back reflection—udah ngapain aja di 2021.

Well today I don’t feel like doing both~ Haha~

Ya gara-gara abis di-PHK itu, bikin rusak semuanya. Kalau mau bikin resolusi kayaknya ngayal babu banget. Bisa dapet kerjaan baru tahun depan aja udah syukur. Terus kalau mau reflection 2021, tahun ini overall sih happy, apalagi 6 bulan terakhir yang bebas drama. 2021 adalah salah satu tahun terbaik dalam hidup gw. Eh tiba-tiba ada plot twist di endingnya~ Kampret!

Gw tahu gw banyak salah, terlalu terlena pada karier dan hal-hal mundane duniawi. Gw punya feeling 2022 akan jadi atonement year, untuk menebus kesalahan-kesalahan di 2021. 

2022, please be nice to this bitch. 

Mungkin kalau boleh bikin 1 resolusi, lebih banyak sosialisasi kali ya?

Jadi gw kemarin baru ambil 16personalities test lagi, karena rupanya sudah 2 tahun sejak gw ambil tes terakhir. Gw pernah bahas hasilnya di sini.

2 tahun kemudian…… gw masih INTJ-T! LOL

Bedanya, tingkat introvert gw menurun nih gaes, yang 2 tahun lalu di angka 81%, tahun ini di angka 58%! Gile~ Drastis juga turunnya! Pandemi ini ternyata membuatku semakin extrovert! Wkwkwk~

I mean, I don’t mind being an extrovert. Mungkin ini efek samping hidup gw lebih bahagia kali ya? Jadi gw enjoy-enjoy aja sharing pieces of my life with others~ 

2021, melalui QQ, gw banyak terkoneksi sama orang2 yang dulu gw kenal, either itu temen kuliah, ex-colleague, people at work, etc. 2022 insya Allah kesempatan untuk re-connect itu akan lebih banyak lagi. Mungkin ini saatnya untuk bersosialisasi lagi, channeling my extrovert side. Gerak duluan, jangan nungguin orang lain yang gerak. All you need is an open mind and to be kind. Yuk bisa yuk! 

Until then, wish me luck in the job search. Happy new year!

Now we are breaking up [part 2]

 Heyho~~

Just quick one, sedikit update. 

Minggu kedua paska pemberitahuan layoff… it’s a pretty confusing week! Mau apa-apa bingung. Kalo mau ngerjain sesuatu, yang kepikiran: ngapain sih gw masih ngerjain ini?

Tapi terus kalo ga ngerjain apa-apa, malah makin bingung~ Mau ngapain? Dari yang tadinya sibuk banget, sekarang ga ada kerjaan gitu~ 

Akhirnya mengisi waktu luang dengan bikin merchandise kenang-kenangan buat temen-temen kantor, bikin kata-kata perpisahan buat colleague di seberang lautan, termasuk di antaranya bos gw dan mantan bos si Albus Dumbledore. In between sempet juga ngerapihin file-file lama, buang-buangin yang ga perlu, kumpulin yang penting2. Well, typical farewell stuff.

It feels weird semuanya diburu-buru~ Biasanya resign kan one month notice. Ketika udah ada tanda2 bakal resign pun mental udah mulai siap-siap. Sekarang situasinya lain, “dipaksa” untuk cabut, jadi bener-bener ga ada persiapan apa-apa. One month notice dipangkas jadi two weeks notice. Harus dealing with unnecessary emotion di tengah-tengah keriaan Natal dan tahun baru dimana semua orang lagi happy holiday mode.

It’s so damn confusing.

Hari Rabu ke kantor karena shift. Jadi office manager kita punya strategi ganti-gantian masuk kantor supaya colleague seberang lautan bisa lihat di CCTV bahwa tim Indo masih pada kerja. Kita parno gaji kita cut-off date-nya dihitung sejak pemberitahuan layoff soalnya. Maklum, soal PHK dan pesangon masih belum ada kejelasan.

Ya, nasib kita sekarang belum jelas. Paketnya sih udah ada dan lumayan. Overall kita dapet sekitar 4x gaji + bonus. Tapi masih TBC, belum dapet approval LT alias leadership team. 

Yang bikin makin aneh adalah kita disuruh bikin surat resign, yang menyatakan kita mengundurkan diri secara sukarela. Kompak kita bertujuh ga setuju, karena surat resign akan melemahkan posisi kita secara hukum. Orang di-PHK mana ada bikin surat resign, lha wong company yang memutuskan hubungan kerja, bukan karyawannya~ Dasar aneh!

Perihal ini kita mau coba nego. No surat resign, kita mau menjalani prosedur PHK sebagaimana seharusnya, seperti yang ada di UU. Jika company ngotot minta surat resign, kita mau pesangon ditambahin dan dibayar segera. Kalau belum dibayar, kita ga akan kasih surat resign-nya.

Doakan, mudah-mudahan nego berhasil. Besok nih meetingnya.

Minggu lalu masih berat ninggalin, minggu ini kita pengen cepet2 cabut aja. Udah ilfil gegara the damn surat resign ini.

Kalo ga ada perkara surat resign, harusnya minggu depan udah last week kita. 

Anyway, minggu ini juga akhirnya memberanikan diri cerita ke 2 orang lain, Rini dan nyokap. Entah kenapa Senin-Selasa tuh otak gw semakin overthinking, makin lama makin aneh-aneh. It’s too soon for a mild depression, tapi gw takut arahnya ke sana, sehingga yang kepikiran adalah gw harus reach out ke seseorang, dan harus cerita.

Top of mind-nya adalah Rini. Janjian ketemu di Lotte hari Rabu, sebelumnya udah heads up kalo gw akan membawa berita yang tidak baik, kondisi gw pun sedang tidak baik. 

Ketika ketemu, gw pun mencurahkan semua isi hati dan kegundahan. Rini mendengarkan, sesekali memberikan reaksi dan tanggapan. Rini itu orangnya jauh lebih dewasa dan lebih kritis dari gw, sehingga tanggapan2 yang diberikan sangat mengena di hati. Ada part ketika gw blaming myself dan takut memikirkan apa yang akan terjadi selanjutnya, Rini bilang “don’t be so hard on yourself”…

Wednesday, Dec 22nd, 2021 7pm GMT+7 marks the day I cried so hard for the first time in Sushi Tei, Lotte Avenue. 

Ini adalah tangis yang seharusnya keluar minggu lalu, setelah dapet pemberitahuan layoff. Tangis yang ketahan 10 hari, akhirnya pecah. 

“Keluarin aja, Cung. Emang seharusnya dikeluarin, jangan ditahan.”

Gw ga menahan sebenernya, gw emang pengen nangis dari minggu lalu, tapi ga keluar~ Setelah disentil sama Rini baru deh keluar~ 

Tapi lebih lega sih setelah nangis. Kelegaan ini memberikan gw keberanian untuk ngomong ke nyokap malam itu juga. Alhamdulillah reaksi nyokap minimalis. Kaget, sedikit bingung, mempertanyakan satu dan lain hal, tapi ga dengan emosional. Biasa aja. 

Mungkin karena gw akhiri dengan info “minggu ini ada wawancara 2 company”. Oh yeah, belum cerita, udah di-interview hari Kamis dan Jumat kemarin. :3

Dua-duanya sinyal positif, coba kita berikan nama samaran ya. Yang pertama, Whoa. Yang kedua, Errthing. Whoa itu social media dari China, Errthing itu OTT dari Indonesia. Fun fact: dua-duanya pernah menjadi company idaman, dulu. 

Gw sih lebih condong Errthing ya, karena sesama OTT. Jadi gw tidak mengkhianati my heart (lagi) kalo misalnya keterima. Kapok banget mengkhianati hati yekaann~~

Yang gw takutkan posisi gw di sana downgrade, karena struktur organisasinya gemuk banget, kebanyakan orang. Yang di QQ reporting langsung ke country manager/CEO, nantinya gw 3 level di bawah CEO. 

Well, ga bisa picky ya. Yang penting diterima aja dulu. Asal gajinya minimal sama kayak sekarang sih, let’s go. Kalo gajinya downgrade juga sih…… *ga mau mikir sekarang, pusing~*

Best of luck! 

Minggu depan targetnya urusan settlement kelar, balikin laptop, foto-foto farewell sama kantor (mau recreate foto Han Hyojoo!), bagi-bagiin hadiah ke temen-temen. 

Syukur-syukur ada kabar dari Errthing, karena kemarin user-nya sih kayak udah suka, dan dia bilang proses selanjutnya langsung HR, ga perlu interview user lain lagi. Bismillah. Semoga beneran.

Insya Allah sebelum tahun baru kelar semua urusan sama QQ, biar Januari bebas. Bebas kegiatan dan bebas worry!

Mau planning Bali trip, sambil merayakan si Cuprit kelar sidang dan lulus S1. If all goes well, I’ll pay for everything. Bismillah. 

Okay, segini dulu. Nanti gw update kalo ada perkembangan terbaru. 

Now we are breaking up [part 1]

It’s been a tough time for me. Everything just happened so fast. I didn’t have much time to process it. But I have to stand strong on my own two feet because everything that will happen next will be more difficult. 

Jadi apa yang terjadi sih, Ta???

It started with news that circulated in early December. 

https://www.techinasia.com/iqiyi-lay-40-workforce  

Pagi hari Senin, 7 Desember, seperti biasa tim gw weekly meeting sama bos, dimana kita report apa yang terjadi minggu lalu dan apa yang akan dilakukan minggu ini. Hari itu, bos gw tidak seperti biasa. Biasanya di weekly meeting itu dia akan sangat bawel dan dengan detil menanyakan project/issue/apapun yang berhubungan sama pekerjaan kita. Apalagi ketika membahas data, biasanya itu 1 jam sendiri. Tapi hari itu nggak, dia seperti terburu2 mengejar sesuatu. Weekly meeting yang biasanya bisa sampai 2,5 jam, dipangkas menjadi 1 jam aja. Data di-ignore begitu saja. Sebelum mengakhiri meeting, beliau menanggapi news yang beredar. 

“Guys, mungkin kalian sudah dengar bahwa QQ sedang melakukan layoff besar-besaran. Itu benar, di China sana, QQ sedang memangkas unit-unit bisnis yang dianggap tidak profitable, seperti games, e-book, dan social media. Info yang saya tahu, layoff ini tidak akan mempengaruhi unit bisnis utama QQ, yang adalah platform streaming. Minggu ini saya akan memastikan budget untuk Indonesia di 2022. Jika sudah ada konfirmasi, saya akan beritahu kalian.”

Kemudian dia pergi begitu saja, dan sepanjang minggu MIA. 

Ini red flag pertama, karena bener2 ga biasanya beliau begitu. Biasanya dia pasti sering “gangguin” kita tiap hari. Either itu di email atau Whatsapp. Maklum, namanya juga bos.

Keadaan semakin mencurigakan ketika hari demi hari kita mendengar kabar colleague2 di China banyak yang di layoff dan mereka bukan karyawan games, e-book, dan social media seperti yang diberitakan, tapi karyawan platform streaming—yang mana adalah teman2 kita sendiri.

Mereka yang di-layoff juga bukan karyawan entry level, melainkan sudah level manager ke atas. Ini bener2 bikin syok. Hampir setiap hari, pembicaraan gw dan temen2 di Indonesia kurang lebih seperti ini:

“Eh, si X kena layoff lho!”

“Ah masa?? Kok bisa?? Dia kan senior banget!”

“Iya nih, parah banget, itu orang udah bertahun-tahun di QQ!”

“Gila, kalo ga ada dia siapa yang ngurus Divisi X??”

"Eh iya si X udah gone statusnya di group chat! Huaaa..."

Conversation seperti ini berlangsung setiap hari. Keesokan harinya X berubah menjadi Y, kemudian menjadi Z, dan seterusnya.

It's getting pretty grim.

Gw sendiri mulai waswas. Perkataan bos di weekly meeting sebenernya mengafirmasi 2 hal: bahwa layoff ini hanya terjadi di China dan hanya untuk unit bisnis yang tidak profitable. Jadi seharusnya gw aman. “Masa di-layoff sih? Karyawan di Indo cuma 7 orang dan QQ di Indo lagi growing banget! Sayang banget kalo di-layoff.”

Jadi gw berusaha tenang dan mendistraksi pikiran ke hal lain.

Tapi kemudian, Senin siang 14 Desember, keluarlah berita ini.

Gw langsung mental breakdown. 

No. Please no. This is not happening…

Langsung ga konsen kerja, tapi gw paksain karena satu-satunya yang bisa mendistraksi gw akan semua ini adalah bekerja. Jam 7 malem, ketika gw sudah bersiap tutup laptop dan nonton Running Man, berita itu datang via bos gw di Whatsapp.

This is it. This is really happening. 

QQ decided not to invest in the market anymore and all 7 of us got layoff. 

Sedih, marah, frustasi, kecewa, patah hati, hancur, semuanya dirasain barengan. 

Ibarat diputusin pas lagi sayang-sayangnya, ya begini ini. 

Entah berapa kali gw nulis di blog ini juga kan, bahwa gw happy di sini, gw cinta sama QQ, I love what I’m doing here. I love my team here. 

Eh diputusin~

Even mau memaki aja ga bisa, karena gw masih bucin. Ga tega.

Anyway, ada 3 pertanyaan yang terlintas terlintas di kepala gw setelah dikasitau berita ini.

Yang pertama adalah “why?” karena sumpah, QQ di Indo tuh lagi berkembang pesat. Kurva kita selalu raising, orang2 akhirnya udah pada tau kita, beberapa bahkan ngajak kita kerjasama.

We finished 2021 WITH A BANG! MAU & DAU rise! Jirisan and Happiness were a HUGE success! 2021 gave us so many learnings. We’re SO READY for 2022! We have geared up in full force, siap lari, siap mengejar ketinggalan. All the plans are ready, all the agencies have pitched, all campaigns are set in stone, things are just getting started and we ARE excited.

Our biggest anime, Attack on Titan Final Season Part 2 is gonna be released on 10 January, and we plan the biggest Nobar ever with the fan communities. Fyi, fans-nya AOT itu super gila, jadi bisa diantisipasi Nobarnya bakal seru banget.

We just released a new Korean original, Bad and Crazy, yang main WI HA JOON FROM SQUID GAME. Anticipation is high. We plan to launch a kickass KOL campaign for this one with the biggest influencers in the industry.

We just released blockbuster Chinese drama, Luoyang, yang main Wang Yibo dan Victoria f(x). Dracin yang take the world by storm, karena viral dimana-mana. Gw dan tim punya plan untuk bikin offline activation di PIK, taro standee Wang Yibo segede2 gaban di spot2 foto yang instagramable. 

Alex Simanjuntak aka Boboholokal, TikTok influencer with 1,5M followers, mengontak gw langsung menawarkan diri jadi brand ambassador QQ karena dia SESUKA ITU sama konten2 kita. Gw sudah berencana untuk make it happen in 2022.

We just launched SEVERAL podcasts to promote our anime and Korean content. Things are just getting really really serious about these podcasts. More and more partners are offering opportunities and our hands are WIDE OPEN!

We will launch a partnership with one of the biggest ISPs in January. Our boss is set to visit, we’re gonna invite 50++ media, have this amazing luncheon and media gathering. Such a kickass way to start the year. 

We are going strong on SNS too! We have recruited a couple of additional freelancing team members that will help us speed up the process of reaching desired social media engagement.

We’re about to close an IDR 2B sales deal with a mega-famous FMCG brand! Yang kalo beneran deal, bakalan ngangkat brand QQ banget karena brand FMCG ini sungguh merakyat dan terkenal dimana2. 

We’re gonna send magnificent CNY hampers worth up to IDR 500K each

to ALL of our partners. Media, KOL, agencies, communities, partners, clients, etc.

Last but not least, last November, we just pitched 4 titles for our local original series, and 2 out of 4 got the green light from the management and are set to release in Q3 next year. 

2022 is supposed to be an EPIC year for us…

We thought nothing can go wrong…

Nothing…

Why… why… why… 

Nggak berhenti mempertanyakan kenapa. It’s just too soon. If only they give us another year to prove ourselves… If only they can wait just a little bit…

Yang kedua terlintas adalah “how to tell people?” Not only talking about business partners yang gw udah sebutin di atas, but also, my family and my friends.

Oh God…

Gimana ini gw bilangnya ke mereka??? 

My parents especially, they are not accustomed to hear bad news from me… Bad news apa sih yang pernah gw beritakan ke mereka? Paling banter gw sakit aja. I never told them about my failures, my regrets, my bad decisions. Karena biasanya itu semua ga ada impact langsungnya ke mereka.

But this one? Of course they will be affected, coz it will lead to financial insecurities!

Oh God…

Gw memutuskan untuk tidak ngomong apapun ke mereka sampai dapat kepastian soal pesangon dan (kalo bisa) kepastian akan pekerjaan selanjutnya yang akan gw lakukan.

Mudah2an 22nya ada kepastian minggu depan. 

But then I have to deal with questions from friends and partners, yang masing-masing approach-nya beda…

Oh God…

Bener2 ga siap. Friends and partners, if y’all read this, be nice to me, okay?

Okay yang ketiga adalah “what am I gonna do next?”

:)

Senyumin aja deh yang ini mah. 

Beberapa minggu yang lalu, gw baru aja bales-balesin mesej rekruter yang menawarkan pekerjaan di Linkedin.

Karma is real, baby.

Anyway, kalo ditanya apa yang gw akan lakukan selanjutnya? Jawabannya sih udah pasti gw masih mau bekerja di OTT. Ini dunia gw, ini passion gw, ini expertise gw. Jadi gw masih mau mengabdi di sini.

CV udah disebar ke beberapa kompetitor, 2 di antara mereka sudah reach out dan menjadwalkan interview. Semoga berkenan. 

So yeah. 

Masih banyak ketidakjelasan akan semua ini. Seperti kapan last day, itu masih belum pasti. Sekarang statusnya gw dan teman2 di Indonesia sedang memperjuangkan hak kita sambil “beberes”, packing dan pamitan. 

I hope it’s not messy. And seriously, I hope not many people find out about this. If there’s one thing I don’t wanna deal with right now, it’s the people, really.

Malu aja.

Nggak deng, malu banget.

Ini sudah hari ke-6 sejak pemberitahuan akan layoff, sampai detik ini masih berasa di-prank. Setengah otak gw masih ga bisa terima. Masih ngebayangin all those awesome stuffs we’re gonna do next year. But then they crumble ketika sadar semua itu ga akan pernah terjadi.

December is supposed to be the month of jolly, but instead I’m sitting here in such a confused state. Mempertanyakan 3 hal tadi berulang-ulang. 

Di sisi lain karena gw baru pertama kali ini mengalami yang namanya layoff, jadi ada efek kaget first-timer-nya juga. Ooh.. begini ya rasanya.. Kemudian ketawa getir. Ha. ha. ha. ha.

I'm also too scared to reach out to people first, so far gw baru kasitau Grace. Temen2 deket mungkin sebentar lagi akan menyadari bahwa seminggu ini gw diem banget, padahal biasanya sering gangguin walaupun cuma dengan kirim2 video alay di TikTok. Mungkin sebentar lagi mereka akan reach out…

Makin pusing pas dipikirin. 

But anyway, so far hikmah yang bisa gw ambil dari kejadian ini antara lain:

- Jangan terlalu bucin

- You cannot be too happy, kalo hidup lo terlalu happy pasti ada yang salah atau it will not last long

- The sad fact of life is that you cannot have anything in the world

- Expect disappointment, that way you will never be disappointed

Postingan ini segini dulu. Nanti gw update kalo ada perkembangan terbaru. 

Expect Disappointment

… that way you will never be disappointed.

Learned it the hard way.

Also, gini toh rasanya diputusin pas lagi sayang-sayangnya.

Baique.

Drakor IDOL: The Coup, VERY recommended!

Hi, guys! How y’all doin?

Jan kasih kendor, ngeblog 2 hari berturut-turut!

Kali ini mau bahas yang lebih menyenangkan dikit: drakor! Hohoho~

Gw lagi nonton drakor judulnya IDOL: The Coup. Nontonnya di QQ tersayang tentu saja, karena untuk SEA cuma eksklusif di kita. Hohoho~~

Drakor ini di tengah persaingan dengan judul-judul besar yang dirilis bersamaan seperti Jirisan, Now We Are Breaking Up, Hellbound, dll, termasuk underrated. Sedikit penontonnya. Temanya pun bukan sesuatu yang baru, tentang struggle menjadi idol. 

Tapi ada magnet yang bikin gw hooked saat menontonnya. To the point gw selalu nonton on time di hari penayangan (Senin-Selasa pukul 21:00 WIB) dan secara religious follow artis-artisnya di Instagram dan mendengarkan lagu-lagunya di Spotify.

Sekarang gw mau membahas magnet-magnet itu.

Sebelumnya kasih konteks dulu kali ya dramanya tentang apa. Kim Jenna, leader girlgroup Cotton Candy pusing banget karena grupnya dianggap gagal sama management dan terancam dibubarkan. Sejak debut 5 tahun lalu hingga sekarang, Cotton Candy semakin ga laku sehingga management memutuskan untuk invest di grup lain yang lebih bonafit. 

Jenna ga terima grupnya dibubarin begitu aja. Apalagi situasi ini membuat moral para membernya menurun. Mereka semua desperate. Masing-masing terpaksa melakukan pekerjaan lain untuk mencari uang. Elle, sang main vocal dan main rapper, part time jadi guru vokal dan caddy girl di lapangan golf. Hyunji, sang maknae dan main dancer, kerja jadi penari di night club. Stella, sang visual terpaksa jadi pemain sinetron murahan dengan peran yang ga banget (pelakor). Chae-Ah, sang dancer, kebetulan anak orang kaya, jadi ga terlalu kena efeknya, tapi dia masih pengen mengejar impian jadi idol. Jenna sendiri kerja part time jadi food delivery.

Dinamika di antara mereka semakin ga sehat. Hari demi hari dipenuhi pertengkaran. Lempar-lempar barang, saling mengancam, saling memaki, hingga main fisik itu udah makanan sehari-hari. 

Setelah memohon-mohon, CEO pun setuju untuk kasih Cotton Candy satu kesempatan lagi. Dengan catatan kalau kesempatan terakhir ini tetap gagal, mereka bener2 akan dibubarin. 

Nah, magnet pertama drakor ini adalah akting para pemainnya. Sumpah. Bagus. Bagus. Banget. NGL, para member Cotton Candy, yang 4 di antara 5-nya adalah member girlgroup juga IRL, aktingnya pada dari hati semua. Mungkin karena IRL mereka merasakan apa yang diceritakan di drama. Jenna diperankan oleh Hani-EXID, Hyunji diperankan oleh Solbin-Laboum, Elle diperankan oleh Exy-WJSN/Cosmic Girls, Chae-Ah- diperankan oleh Green-Redsquare. 

Hani, terutama, berasa banget emosinya saat memerankan Kim Jenna, karena she’s literally been through the same shit with EXID years ago. Kalo lo ngikutin Kpop generasi kedua, pasti taulah EXID kan termasuk grup yang underrated juga. Kalah pamornya bersaing sama nama-nama besar seperti SNSD dan 2NE1. Lalu ketika udah di ujung tanduk siap dibubarin, Hani menyelamatkan mereka dengan fancam legendaris yang re-defining the fancam trend in Kpop. 

Sejak fancam itu, karier Hani menanjak dan EXID pun ikut terangkat lagi. Ngerti banget kenapa akting Hani bisa sebagus itu di IDOL: The Coup. Dia pasti reference ke pengalaman pribadi bersama EXID. Di beberapa scene episode awal, kalo lagi akting emosional suaranya bisa sampai ngebass bergetar gitu. Gokil!

Akting Hani yang superb ini diimbangi dengan akting member lain yang juga superb. Seriously, Exy, Solbin, Green, dan Han So-eun, semuanya terhitung baru di dunia akting, tapi bisa akting sebagus itu. Ga ngerti lagi!

Gimana ya gw define bagusnya? Pertama, karakter masing2 kuat. Jenna tuh leader banget, sangat responsible, berusaha mengayomi semua membernya, sekuat tenaga membangkitkan moral para member yang jatuh, optimis dan energik. Elle itu gloomy, dia member paling multitalenta dan hard-working, tapi nasibnya selalu buruk. Punya history debut sebelum Cotton Candy, yang ga berakhir baik. Jadi bisa dibilang sama Cotton Candy ini adalah kegagalan keduanya. Ini bikin kondisi mentalnya semakin ga bagus. Kerap menyalahkan dirinya sendiri dan orang lain. Tapi sebenarnya hatinya baik dan sayang sama Cotton Candy. Di antara semuanya, dia adalah member yang survival skill-nya paling kelihatan setelah Cotton Candy teracam dibubarkan.

Hyunji, maknae yang berani dengan emosi yang meledak-ledak. Fearless, ga ada yang bikin dia takut. Kalo ada yang ngejelekin Cotton Candy pasti dilawan sama dia. Lawan as in lewat keyboard maupun fisik, hajar bleh, ga ada takut-takutnya ni anak. Netizen iseng disamperin sama dia diajak berantem. Wkwk~~ Most of the time attitude premannya ini membawa masalah buat dia dan Cotton Candy. Jenna dkk harus bener2 sabar dan kerja keras buat ngejagain Hyunji. 

Stella, member paling tua, paling wise dan sabar, tapi juga paling fragile. Selalu berusaha bantuin Jenna jadi kakak yang baik buat yang lain, terlalu care sama yang lain, walaupun dengan konsekuensi jadi nggak merhatiin mental health diri sendiri. Sejak terpaksa main sinetron murahan, tiap hari harus negak antidepressant. 

Chae-Ah, yang paling positif dan less-drama di antara yang lain, karena bubarnya Cotton Candy ga akan mempengaruhi kehidupannya. Anak orang kaya yang ga akan merasakan kesulitan ekonomi. Hidupnya happy-go-lucky aja. 

Semua personality kompleks masing-masing karakter ini menghasilkan dinamika yang manis dan cewek banget di Cotton Candy. Yang mungkin sangat realistis, karena semua taulah yang dikasih liat idol di layar kaca itu kan fake semua. Pretty sure internally semua grup pasti banyak dramanya juga. Pasti nggak akur-akur amat antar sesama member. Pasti ada favoritism. Pasti banyak perbedaan pendapat. 

IDOL: The Coup menggambarkan itu semua secara gamblang. Ga ada yang disensor, keluarin aja semua. 

Magnet kedua adalah OST. Secara drakornya tentang idol, kalo ga ada OST ga afdol dong. IDOL: The Coup takes OST seriously. Seniat itu bikin OST, to the point they record tracks sung by Cotton Candy themselves, and they are sooo good!!!

Favorit gw White Day. It’s so sweet and cute!!!

Ada unsur generik lagu kpop girlgroup kebanyakan, tapi enak juga flow-nya. Refreshing! 

Mereka seniat itu lho produksi lagu buat Cotton Candy, sampai dibikinin dance version-nya juga!

Gw respek banget sama tim produksi drakor yang menunjukkan totalitasnya. Kerenlah JTBC!

Magnet ketiga… the casting! Not talking about each talent and their own character ya, itu kan tadi udah dibahas. Maksud gw di sini lebih ke… casting-nya itu berani banget!

Gila men, itu idol-idol dari grup yang beda-beda dipertemukan dalam 1 grup, dibikinin grup baru!

Buat gw ini ide yang mind-blowing banget! Instead of casting real actresses—bukan idol, mereka casting idol beneran yang udah debut dan punya fanbase!

Ya emang sih tim produksinya “cari aman” pake idol yang bukan Tier 1/Tier 2, untuk menghindari fanwar maybe~ Kan ga mungkin juga nge-casting Lisa terus disatuin sama anak Twice atau Aespa di Cotton Candy, tanpa fans masing-masing ga bebalesan “pantun” (insert sarcasm) di social media, bikin trending semacam #LISADESERVESBETTER. Wkwkwk~~ 

But still, keren sih idenya. Fans-fans-nya EXID, WJSN, Laboum, dan Redsquare juga so far adem ayem aja. Baguslah.

Terus gw jadi berandai-andai. Seandainya IDOL: The Coup ini dibuat 5-6 tahun yang lalu, siapa yang bakal di-casting alongside Hani ya? Wkwk~

Ga mungkin ambil anak SM atau YG, secara by contract mereka ga boleh interact with each other. Hahaha~~ So maybe girlgroup Tier 3 atau Tier 4. Crayon Pop, AOA, Secret, Nine Muses.. Ada yang marah ga? Wkwkwk~~

The last magnet is……

EXY!!!

Ya, karena nge-stan idol group belum afdol kalo belum punya bias. Wkwkwk~~

Mbak Exy ini keren sekali siiihh~~ Multitalenta. Di Cotton Candy posisinya main vocal & main rapper (gimana bisa 2-2nya di-bulk begini, situ G-Dragon? Wkwkwk~). Aktingnya sebagai Elle sungguh flawless dan totalitas men!!!

Menurut Wikipedia, dia punya masalah di vocal nodules sehingga posisinya dituker dari main vocal jadi main rapper. 

Lah? Di IDOL: The Coup dia nyanyi ballad mulu! Gokil!

Later I found out she’s also leader of WJSN IRL~ WJSN kan grup lintas negara, membernya 13 orang~ Tentu tidak mudah menjadi leader dengan kondisi seperti itu. Taeyeon/CL aja belum tentu bisa. Duh makin respek!!!

Semoga karier sebagai aktris dan member WJSN lancar terus ya Mbak Exy!!! See you on top!

Begitulah guys. IDOL: The Coup bukan drama yang sempurna. Masih banyak kurangnya. Premisnya mungkin membosankan untuk sebagian orang dan tema idol bukan sesuatu yang baru lagi diperdrakoran. Tapi percayalah, tetap worth to watch terutama karena 4 magnet di atas. 

Go stream IDOL: The Coup, guys! Masih ongoing, 2 minggu lagi tamat. Cuma 12 episode, seharusnya 2 hari kelar. Hehehe~~

Hope you like it as much as I do!

Holiday blues

 Hi, guys! How y’all doin?

Sorry hampir 3 minggu absen ngeblog karena diriku abis holiday~ hehehe~

Ga jauh2 kok, ke PIK (lagi) aja~ Bareng travelmate yang sama, Iip dan Rini.

Tidak perlu gw ceritainlah ya, it’s the typical holiday we used to have. Tapi yang kemarin lebih memuaskan, karena lebih MAHAL! LOL~

Ya intinya ga tanggung2lah spending-nya, apalagi buat makan dan jajan. Gila sih. Kayaknya selama di sana celana gw ga bisa dikancingin deh. LMAO~

Terus akhirnya bisa reuni juga sama my luv mala tang dan Szechuan cold noodle. Yum! Hepi deh pokoknya. Yuk kalo pada mau wisata ke PIK, colek2 aku~

Setelah holiday, datanglah holiday blues. Mau ngapa2in males, ga dapet inspirasi. Jadinya minggu lalu absen ngeblog lagi.

Well, ga ada yang terjadi di hidup gw juga sih, gitu2 doang~ huff

Sekarang enaknya bahas apa ya?

Hmmm…

I cut my hair last week di salon deket rumah. Nyokap finally berani ke salon “murah” yang prokesnya seadanya lagi, setelah selama pandemi cuma mau ke salon “mahal” tapi prokes seketat celana spandex.

I’m quite happy with the result! Belakangan ini lebih nyaman dengan rambut lebih pendek. Biasanya rambut gw tuh medium length alias sebahu. Sekarang lebih pendek lagi nyamannya. Mungkin efek penuaan, ga mau ribet~ Hahahaha

What else to talk about? 

Paling gw mau mengeluarkan unek-unek sedikit. Males sih sebenernya ngomongin ini, soal pekerjaan. Tapi yang ini bizarre banget sih. Jadi gw merasa perlu untuk address.

Seminggu belakangan ini gw dihubungi oleh 4 HR perusahaan yang sama. Bukan 1, bukan 2, bukan 3, tapi 4! Dua menghubungi via Linkedin, dua lainnya via Whatsapp. Mereka 1 orang dari Indonesia, 2 dari Singapore, 1 dari China.

What the fuck is happening??

Ini semua terjadi di minggu yang sama. Crazy~

Lucunya, perusahaan ini adalah perusahaan yang sama yang sudah gw tolak 5 bulan lalu, jadi logikanya seharusnya data gw di perusahaan itu sudah di-blacklist. 

Ini kan berarti antara HR-HR itu satu sama lain tidak terkoordinasi. Tidak ada alignment. Ya gw paham sih maybe perusahaannya sebesar itu dan KPI setiap tim juga beda-beda. Tapi kan.. tapi kan.. 

Ya gw ga respek aja sih. Kalo mereka udah menyerang dari segala arah kayak gini berarti kan mereka mungkin ada di tahap desperate. Mereka harus onboard kandidat secepatnya, most likely karena butuhnya urgent banget, which is menguntungkan buat si kandidat sebenarnya, karena negotiation power yang dimiliki akan lebih besar.

Kemungkinan lain adalah they actually don't really want you~ Mereka try their luck aja. Maybe bulk-approaching juga. Di saat yang bersamaan who knows ada puluhan bahkan ratusan kandidat yang di-approach untuk role yang sama. Kalo direspon dan berhasil direkrut alhamdulillah, kalo ngga yaudah. This means mereka udah sering mengalami penolakan dan turnover di perusahaannya tinggi! LOL~ 

Buat gw pribadi, sejak kejadian bulan Juni lalu, gw bener2 learn it the hard way-lah soal rekrutmen2 seperti ini. Sekarang gw picky dan careful banget sama tawaran2 yang masuk, banyak pertimbangan sebelum memutuskan resign dan terima tawaran kerjaan baru. Nantilah kapan-kapan gw bahas di blog ini. Tapi mungkin sekarang gw bahas salah satunya.

One of the reasons is because I value my life and my mental well-being very very highly, jadi gw ga mau menghabiskan hidup melakukan apa yang gw ga suka karena itu bisa bikin hidup meaningless dan penuh penyesalan.

Gw pengen kerja tuh heart-driven, pakai hati. Gw ga mau jadi robot, yang ga punya hati. Kerja cuma supaya ada kegiatan dan dapet upah, tapi ga memberikan meaning dalam hidup. So yeah, my heart should be the drive of everything I do.

"Meaning" itu buat setiap orang beda-beda ya. The way we define meaning is different. But for me, this means gw hanya mau bekerja di industri/bidang yang gw suka yang bikin hati gw seneng. Yang bikin gw passionate. Yang align sama life purpose yang tertulis di 3 esay yang gw submit ketika melamar beasiswa Purpose 6 tahun lalu. 

Dalam hal ini, industri/bidang itu adalah media dan/atau entertainment. Ngapain di sana? Melakukan apa yang gw yakin akan enjoy jika mengerjakannya, which is content/editorial/brand/marketing.

Fyi, di QQ—tempat kerja gw sekarang, gw mendapatkan dua-duanya. Industrinya dapet, tipe pekerjaannya pun dapet, and yes, not a single day is meaningless in QQ ever since I joined them last year. 

Jadi, kalo ada mas/mbak HR yang lagi stalking gw dan kebetulan baca blog ini, kalo Anda mencari role untuk e-commerce, small/medium/large business, agency, whatever whatever non media/entertainment product, mohon maaf, saya tidak berminat, cari kandidat yang lain aja. 

“Idealis banget lo! Realistis kali, udah untung ditawarin kerjaan lebih bonafit.”

Ga ada salahnya jadi idealis. I’ve come a long way to be in this position. You know, 5-6 tahun lalu gw bahkan ga punya pilihan untuk jadi idealis. Not even a smallest chance. Gw dulu selalu berada di grey area, ga bisa hitam/putih. Jadi sekarang ketika sudah berada di posisi ini, gw ga bakal sia-siain. 

“If I become a photographer? I'll just earn less, right? My home will be small, my car will be small. But, Dad, I'll be happy! I'll be really happy. Whatever I do, I will be doing it from my heart.” —Farhan Qureshi from 3 Idiots (2009)

Demikian. 

Me wassup 72: What a week~~

Hi, guys! How y’all doin?

Minggu ini adalah minggu yang menyenangkan buat gw, karena banyak event!

Seiring dengan menurunnya angka covid di Jakarta/Indonesia, things are slowly (or quickly?) back to normal, salah satunya adalah event-event offline yang happening kembali bermunculan di ibukota! Yasssss~~~

Hari Selasa, gw diajak Kak Angie (temen kantor) untuk pre-screening film Indonesia Losmen Bu Broto. Sebuah momen mengharukan, karena sudah bertahun-tahun saiia tidak pre-screening, sodara-sodara~ Dampak bekerja di QQ mulai berasa nih! I’m slowly going back to the industry! Industri apa, Ta? Entertainment tentunyaaa~~ Hohohoho~~

Bersama Mpokmod--panutanqu dari kecil nonton Si Doel

The casts and crews

Seneng deh~ Dapet privilege nonton duluan sebelum filmnya tayang di bioskop. Terus filmnya bagusss~~ Makin seneng lagi! Terus pas screening artis-artisnya dateng, jadi lumayan juga pemandangan mata. Terus ketemu beberapa handai taulan, salah satunya kak Rhino yang dulu sering bantuin KOL di Dian. Terus gw ngetwit positive review malemnya, eh di-quote sama producer-nya! Ah~ luv banget~

Sayangnya keriaan hari itu harus dibayar mahal dengan tubuh yang super rontok. Maklum, saiia sudah semakin renta, pulang-pulang tepar mampus, dan besoknya badan meriang. Hari Rabu tuh badan gw terasa mengawang-awang, ga enak banget. Malemnya gw hajar pake Panadol karena Kamis & Jumat ada event lagi.

Hari Kamis: ada event Oppo di Mal Ambassador. Eventnya siang-sore tapi harus dateng dari pagi untuk siap-siap. Kondisi gw saat itu masih ga enak badan, tapi tetep gw paksain karena ini event offline QQ perdana. Gw hajar Panadol lagi dengan harapan setidaknya pas event gw ga pingsan. 

Sebenernya tuuuhh... asal banyak duduk, ga buang tenaga, dan ada ruang tunggu yang proper, kondisi gw bisa baik-baik aja. Masalahnya, semua itu ga ada~ Jadi sambil nunggu event mulai, gw harus berdiri, terus venue-nya super panas bikin emosi n cranky, terus banyak perintilan yang harus diurusin juga, makin-makin deh. Lalu di event itu gw harus ngemeng 10 menit soal Jirisan untuk khalayak ramai, jadi ngomongnya harus kenceng—ga disediain mic, dan event-nya 2 sesi: siang dan sore. Dahlah tenaga gw kebuang abis~

Abis event udah janjian nonton Eternals sama Rini—harusnya jadi sesuatu yang menyenangkan, tapi karena kondisinya badan gw makin ga enak, jadi ga enjoy~ Tapi biasanya badan gw tuh kalo mood bagus tetep bisa bertahan, seharusnya Eternals bisa membangkitkan mood gw saat itu, EH ENGGAK~ FILMNYA JELEK~ 

KZL~

Painful banget nontonnya, rasanya pengen cepet2 keluar bioskop~ Itu film Marvel tergaje yang pernah gw tonton. Well I mean, Marvel banyak film yang failed juga misalnya Iron Man 3 dan Thor 2, tapi dibandingkan 2 film itu, Eternals lebih parah sih… Terlalu banyak adegan yang ga mateng dan sequence2 yang ga penting. Sungguh 2,5 jam yang mubazir. 

Kacaulah. Kamis malem itu mood gw berantakan, badan gw udah ga ada bentuknya. Paling bener emang langsung tidur, EH INSOM~ Syalan~ Alhasil ga tidur semaleman~ Paginya? Suara gw ILANG!

Ga ngerti lagi...

Masih ada 1 event lagi hari Jumat: company outing, seharusnya jadi event yang menyenangkan juga but well… dengan kondisi badan menuju kolaps, bisa apa?

Oh yea, setelah setahun bergabung di QQ, akhirnya ada company outing. Tapi karena ga bisa kemana2, outing-nya lokal aja shay: bikin kue di ABC Cooking di Central Park~ Wkwkwk~

Okelah ya? Yang penting edible~ hahaha

This is it! 

Setelah outing, lanjut lunch di Kila Kila—yang lokasinya pas seberang kantor, jadi abis makan ya lanjut kerja deh~ Niatnya sih kerja bentar aja supaya weekend ga usah kerja, eh ternyata bukan keputusan yang benar, karena HUJAN BADAI! Stuck ga bisa pulang sampai malem, akhirnya keburu laper, makan dulu sampai kira-kira jam 8an. Kelar makan, mau pulang, antrean taksi udah 20 meter aja panjangnya~ Sinting~

Oh God… What did I do wrong today?

Sungguh lelah, badan remuk, bawaan banyak n berat, belum tidur…

As expected, sampai di rumah bablas tidur, keesokan paginya badan demam + sakin tenggorokan. Akhirnya ke dokter, dikasih antibiotik, sampai tulisan ini dibuat, masih bed rest. Udah mendingan sih, cuma lemes aja. 

Huff~ What a week~

Moral of the story: going back to the normal days won’t be that easy. Badan akan butuh banyak penyesuaian dan banyak investment kesehatan. Tapi gapapa, normal days >>>>> pandemic days. Karena sejatinya manusia harus keluar supaya jiwanya tidak mati. Ini aja gw overall tetep seneng kok, ga kapok, hehehe~~

To more events ahead, let’s gooooo~~

 

Magang oh magang

 Hi, guys! How y’all doin?

Postingan singkat aja, mau mengomentari suatu hal yang lagi panas di social media: intern ga dibayar. Wkwkwk~~

Sedikit konteks: Mendikbud Nadiem Makarim bikin program untuk mahasiswa bernama Magang Merdeka, dimana Kemendikbud bekerjasama dengan institusi-institusi membuka lowongan magang massal. Both mahasiswa dan perusahaannya terikat oleh kontrak dengan Kemendikbud dan deliverables-nya tertulis dengan jelas. Mahasiswa harus bekerja sekian bulan, perusahaan harus memberi pekerjaan, sertifikat, dan UANG SAKU.

Long story short, program Magang Merdeka ini sudah habis periodenya, namun ternyata banyak mahasiswa yang belum turun uang sakunya. Lantas komplenlah mereka, curhat panjang lebar di social media. SJW pun ter-trigger, pada nge-bash Nadiem Makarim dan ujung-ujungnya nyalahin Jokowi juga. 

Kemudian muncul perdebatan apakah magang memang seharusnya dibayar atau tidak. Yang pro alasannya jelas, karena magang adalah salah satu bentuk labor, jadi fair untuk dibayar. Yang kontrapun argumennya kuat, kebanyakan magang adalah tugas kuliah, jadi konteksnya adalah belajar. Tidak dibayar tidak masalah karena tujuan utamanya adalah mendapat ilmu dan pengalaman. 

Well, secara hukum memang ada undang-undang yang mengatur permagangan. Apakah tertulis secara tersirat magang itu wajib dibayar? YA. Tapiiii…. Hehe, ada tapinya. Magang yang dibayar adalah magang yang tujuannya adalah persiapan kerja. Kalau tujuannya adalah melengkapi persyaratan akademis, tugas kuliah atau semacamnya, magang TIDAK dibayar. 

Kalo perusahaan mau bayar ya Alhamdulillah, tapi kalo ga mau, yaudah, memang begitu keadaannya. Fyi, di UU juga tidak ada pasal yang mengatur berapa bayaran magang. Jadi, tergantung kebijakan perusahaan. 

Gw sendiri ada di pihak yang mana? 

Seperti biasa, di tengah-tengah alias grey area. :D

Gw pro magang dibayar karena pengalaman magang mengarahkan gw untuk berpikir demikian. Gw pernah magang 12 tahun yang lalu. Di perusahaan media tempat gw magang waktu itu, gw cuma kasih uang makan 10 ribu perak setiap hari. 

Naas. 

Ongkos PP Bekasi-Bonjer aja ga nutup. Apalagi gw magang jadi wartawan yang kerjaannya mobile, liputan sana sini. Sehari bisa liputan di minimal 2 tempat. Ongkos perjalanan semuanya harus gw bayar sendiri. 

Awal2 sih disabar-sabarin, karena toh pekerjaannya menyenangkan. You know-lah jadi wartawan lifestyle/entertainment, ketemu artis, ngeliput event2 keren, review restoran, dll.

Sebulan pertama masih denial, tapi di bulan kedua baru berasa keuangan cekak. Gw bisa abis 100 ribu sehari buat ongkos doang, dan 12 tahun yang lalu uang segitu lumayan, apalagi buat mahasiswa. Kadang ada hari-hari ga punya uang, gw ga bisa beli makan, atau ga bisa pulang naik taksi walaupun udah malem banget (cuma bisa afford metromini/angkot), ga bisa ikut main sama temen2 karena ga punya uang buat sekedar makan di restoran/karaoke/nonton bioskop..

Baru deh tuh berasa ditampar. Ini kok perusahaan eksploitasi gw banget ya? Dan kok gw bego banget ya mau nerima tawaran magang ini? 

Setelah sadar dieksploitasi, kerjaan semenyenangkan apapun jadi ga menyenangkan lagi. Minggu2 terakhir di perusahaan tersebut, setiap pulang kantor gw nangis. Terlalu capek. Terlalu baper. Terlalu kesel. Akhirnya di akhir bulan kedua gw cabut walau kontrak magang gw di sana 3 bulan. 

Biarin aja. Sorry not sorry. 

Untungnya gw magang for fun aja sih sambil ngisi liburan, bukan kewajiban kuliah atau semacamnya. Jadi ga masalah kalo cabut. 

But yeah, cukup traumatized dengan pengalaman magang pertama (dan terakhir) gw itu. Tahun depannya gw ga mau magang lagi, takut diperlakukan sama kayak di tempat magang pertama itu. 

Gw tidak menyesal sih, malah gw bangga dengan keputusan gw saat itu. Berani stand up for myself. Karena waktu itu kondisinya kan gw ga punya apa-apa atau siapa-siapa untuk reach out for help. Zaman dulu kan belum ada social media, komunikasi masih susah, teknologi belum maju, orang2 belum pada “woke”, dll. 

Anak magang tuh ga bisa ngadu ke HR kalo dieksploitasi, karena by written mereka ga punya hak untuk itu juga. Kalo ngadu ke atasan pun gw ragu bisa dibantu, ujung2nya cuma dibilang “well this is what you signed up for, inilah dunia kerja yang sesungguhnya, kalo ga siap dengan konsekuensi seperti ini ya ga usah magang.” 

Di sinilah gw merasa anak magang perlu dibayar dengan layak, at least bayarannya nutup uang makan + ongkoslah. Walaupun sedikit, monetary compensation itu bisa “membantu” meredakan emotional damage yang dihasilkan karena efeknya bisa langsung dirasakan. Jadi ga perlu ada adegan komplen di social media dulu, ngadu sana sini dulu, baper dulu, ah ribet~

HOWEVER~~~

Ada saat-saat gw kontra juga nih. Karena sekarang sudah bisa memposisikan diri sebagai orang yang memperkerjakan anak magang, wawasan jadi lebih terbuka. 

Jika konteksnya magang itu lebih karena mahasiswanya yang butuh, daripada perusahaannya yang butuh, di situ saya setuju dengan hukum di Indonesia, magang tidak perlu dibayar. 

Misalnya magang jadi salah satu syarat kelulusan. Si mahasiswa apply magang sana sini just for the sake supaya bisa lulus kuliah. HR perusahaan, yang melihat kesempatan ini sebagai free labor yang bisa meningkatkan produktivitas perusahaan dan improve moral karyawan, ya terima-terima aja.

But then imagine lo jadi karyawan perusahaan itu, suatu hari dibilangin sama bos/HR, “eh ada anak magang nih masuk besok, tolong urus ya.”

Walaupun istilahnya bakal ada yang bantuin kerjaan, tetep aja, anak magang itu suatu tanggung jawab tambahan yang muncul tiba2. Yang ada karyawan kerjaannya nambah, mesti ngajarin dan ngawasin. Yakali anak magangnya pinter, kalo oon dan nyusahin, malah bikin stress~ 

Di situ saya merasa anak magang ga perlu dibayar. I mean, dengan diterima di perusahaan they’ve already got what they need, right? Bahan untuk skripsi atau tugas akhir yang mereka bisa observe dengan masuk kantor setiap hari. Even more, mereka dapet insight-insight penting, firsthand experience, professional guidance, data, produk, dll yang ga mungkin bisa mereka dapatkan di tempat lain. Itu semua sangat priceless dan mereka bisa dapetin GRATIS! 

Ya mungkin pola pikir seperti ini juga yang dianut perusahaan tempat gw magang itu ya. Hehehe~

But well point is, there are always two sides of the story we have to understand-lah. Sebagai mahasiswa, tentu pengennya dibayar—lha wong kerja 9to5 selayaknya karyawan normal kok. Tapi sebagai perusahaan, tentu ngeluarin budget itu ga bisa sembarangan, harus ada objective dan KPI yang jelas. 

Terus gimana??? Ya kedua belah pihak harus terbuka. Sebagai mahasiswa harus paham kondisi dan kebijakan di perusahaan, dan sebagai perusahaan pun harus paham intention dan kapasitas dari mahasiswa.

Kalo emang ga ada kebijakan magang dibayar di perusahaan, bilang ke mahasiswanya waktu interview, jadi balikin lagi pilihan ke mahasiswa, mau magang atau nggak dengan kondisi seperti itu. Demikian pula mahasiswanya, nyatakan dengan jelas tujuan magang untuk apa dan apa ekspektasinya jika diterima. Tanya juga scope of work-nya, day to day job-nya, challenge-nya, dll. 

Terlepas statusnya, magang pada esensinya tetap hubungan kerja yang terikat dengan kontrak/agreement, jadi give and take masing-masing harus jelas. How are both student and company going to be mutually benefitted, semua harus didiskusikan di awal. Mahasiswa, jangan merasa ga punya power karena kalian masih muda dan belum punya apa-apa. Selama kalian punya attitude dan menyampaikan apa yang kalian mau sampaikan dengan baik, perusahaan pasti mau mendengar kok. 

Begitulah. Huff, 2 cents jadi panjang. Hehehe~

Okelah~ segitu aja~ semoga sukses magangnya yaa~~~